Pecha-Kucha U14: Conflicto Y Negociación

Día 22/1/2019

 Para comenzar dicha entrada, tenemos que recordar que el método denominado como ``Pecha-Kucha'' se basa en una exposición sobre un tema donde en 20 diapositivas con una duración de 20 segundos cada una se debe englobar todos los contenidos, conceptos que se presenten en dicho tema.
En esta ocasión, se trata sobre Conflicto y Negociación en un ámbito laboral.
Para ello, vamos a ver detenidamente las diapositivas junto a sus correspondientes imágenes.

1 El conflicto: Definición.

2 El origen de los conflictos laborales: tareas e intereses.

3 El origen de los conflictos laborales: valores y recursos.

4 El origen de los conflictos laborales: políticas, reglas o procedimientos y dependencia.

5 El origen de los conflictos laborales: rivalidades, mala comunicación y origen emocional.

6 Tipos de conflictos: visibles e invisibles.

7 Tipos de conflictos: Según las personas y nivel jerárquico.

8 Tipos de conflicto: Según la materia y sus consecuencias.

9 Resolución de problemas: La conciliación.

10 Resolución de problemas: La mediación.

11 Resolución de problemas: El arbitraje.

12 Resolución de problemas: Instrumentos judiciales.

13 Resolución de problemas: Fases.

14 ¿Cómo prevenir el conflicto?

15 La resolución de conflictos desde la negociación.

16 Estilos de negociación.

17 Habilidades del buen negociador.

18 Fases de la negociación.

19 Consejos para negociar.

20 Tácticas negociadoras.