Pecha-Kucha UD.5: Derecho del Trabajo


Día 08/02/2019
Para realizar el repaso de los conceptos de la unidad 5 hemos seguido con la dinámica "Pecha-Kucha'' método que se basa en una exposición sobre un tema en 20 diapositivas sólo con imágenes y con una duración de 20 segundos para cada diapositiva. Forma de englobar los conceptos más importantes en un breve tiempo.

En esta ocasión, hemos realizado la unidad sobre el derecho del trabajo.


Historia del derecho del trabajo.


La relación laboral: requisitos para ser contrato de trabajo.

La relación laboral: ¿Qué relaciones están excluidas de la relación laboral?
La relación laboral: ¿Quiénes se consideran familiares de primer y segundo grado?
La relación laboral: relaciones laborales especiales.
La relación laboral: los trabajos autónomos.
Fuentes del derecho de trabajo: normativa de la UE, Constitución Española y tratados internacionales.
Fuentes del derecho de trabajo: leyes tipos.
Fuentes del derecho de trabajo: reglamentos y convenios colectivos.
Fuentes del derecho de trabajo: contratos de trabajo, usos y costumbres.
Fuentes del derecho de trabajo: jerarquía de las diferentes leyes.
Principios de aplicación de las fuentes: principio de jerarquía normativa y principio de norma mínima.
Principios de aplicación de las fuentes: principio de condición más beneficiosa y principio de irrenunciabilidad de derechos.
Principios de aplicación de las fuentes: principio de norma más favorable y principio de “indubio pro operario”
Derechos y deberes laborales: derechos colectivos.
Derechos y deberes laborales: derechos individuales.

Derechos y deberes laborales: deberes laborales.
El poder de dirección y disciplinario de la empresa: poder de dirección y de vigilancia.
El poder de dirección y disciplinario de la empresa: poder disciplinario.
Los tribunales laborales.





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